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航空港区:完善机构 配强队伍 为监督执纪提供有力保障
来源:郑州市纪委监察局网站   时间:2017-10-10 09:07:23  
今年以来,航空港区纪工委加快委局机关内设机构改革步伐,优化科室及人员配置,配强基层纪检干部队伍,为监督执纪问责提供有力保障。

  完善内设机构,优化人员配置。进一步完善纪委内设机构,在原来六室一中心的基础上,新设组织宣传部、信访室和案件监督管理室,并对各个室(部、办)职责进行重新定位,增强工作针对性和实效性;采取以老带新方式,优化人员配置,整合各方力量,进一步提高监督执纪工作精准度。

  出台考察办法,配强基层队伍。出台《郑州航空港经济综合实验区办事处(社区服务中心)纪工委书记、副书记提名考察办法(试行)》,进一步规范区纪委对办事处(社区服务中心)纪工委书记、副书记的提名和考察工作;同时,要求进一步深化“三转”,切实把主要精力放在监督执纪问责上,坚持原则、敢于碰硬,促进依法履职,确保中央及省市各项政策有力落实。截止目前,辖区13个办事处和社区服务中心纪工委书记基本配备到位,切实解决“谁来监督”的问题。

  强化学习培训,提升整体素质。建立“每周一主题”集中学习日制度,坚持对中央、省、市全会精神和党内法规进行专题学习研讨,强化党性修养;先后选派16名纪检干部到中国纪检监察学院和河南省纪委宣教基地参加学习培训,着力提升专业素能;启动廉政文化宣传月活动,先后组织各级纪检干部观看优秀廉政电影《人间正道》和廉政戏曲《张伯行》等,进一步筑牢纪检干部遵规守纪的观念,切实将思想作风建设和业务素质建设有机结合,高标准严要求打造监督执纪铁军队伍。(航空港区纪工委)