《郑州日报》报道了新郑市纪委监委加强业务培训，提升能力素养的工作做法，现予以全文转发。
纪检监察讲堂开讲 精准施训锻造铁军
新郑纪检监察大讲堂日前开讲。讲堂聚焦业务短板、纪法难点、处置堵点，为200余名纪检监察干部“传经送宝”。
讲堂授课内容涵盖政策法规类、业务实操类、综合素养类、经验交流类等多个类别，通过聚焦监督执纪执法核心业务，弥补干部在线索处置、谈话函询、案件查办等方面的能力短板；通过案例教学、经验分享，强化干部纪律意识、规矩意识和担当精神，从而全面加强思想淬炼、政治历练和专业训练，以训赋能锻造纪检监察尖兵。
本次新郑纪检监察大讲堂由新郑市纪检监察机关各综合业务部门、纪检监察室、派驻纪检监察组以及乡镇（街道）纪（工）委全员参与，课前精心组织课程预告，课后及时分享学习资料，积极营造“人人愿学、人人能讲”的浓厚学习氛围。每季度课程结束后，将通过随堂测试、心得交流等多种形式检验学习成效，将干部参学情况纳入平时考核与年度绩效考核的重要依据，从而有效避免“学用脱节”，切实保障大讲堂培训学习有声有色、扎扎实实、富有成效。
不少学员表示，每周一次的“大讲堂”构筑了一个优质的互学互鉴平台，大家在此碰撞思想、交流经验、破解难题，学有所得、思有所悟，收获颇丰。